在他看来，真正的基础研究，多数是以稳定经费、严格评估这种方式推动。稳定支持前提下，一个科研管理系统如果缺乏完善内部评估体制，没有淘汰，很快就会陷入“养懒人”“吃大锅饭”的泥淖，每五年进行的一次严格小同行评估可以从制度上杜绝这点。“坦率说，专业的基础研究机构是不能养人的，每个科研人员一定都像运动员一样参与残酷的全球竞争。”

jinzhuanqijinzhikuorongleyici，najiushi2010nianxishounanfeijiaru，jinzhuansiguobianchengjinzhuanwuguo。13nianlai，yizhimeiyouzengjiaxinchengyuan；erwaimian，nameduoguojiareqiexiwangjiaru。金(jin)砖(zhuan)迄(qi)今(jin)只(zhi)扩(kuo)容(rong)了(le)一(yi)次(ci)，(，)那(na)就(jiu)是(shi)2(2)01(1)0年(nian)吸(xi)收(shou)南(nan)非(fei)加(jia)入(ru)，(，)金(jin)砖(zhuan)四(si)国(guo)变(bian)成(cheng)金(jin)砖(zhuan)五(wu)国(guo)。(。)1(1)3(3)年(nian)来(lai)，(，)一(yi)直(zhi)没(mei)有(you)增(zeng)加(jia)新(xin)成(cheng)员(yuan)；(；)而(er)外(wai)面(mian)，(，)那(na)么(me)多(duo)国(guo)家(jia)热(re)切(qie)希(xi)望(wang)加(jia)入(ru)。(。)