这种“雇佣军模式”带来的直接副作用是：项目选择方向的失衡和错位。站在科研单位角度，其对主要领域的发展方向和路线选择缺乏决定权，自身也没有足够资源布局。“有时单位想上的项目没有被批准，不太想上的反而被批准了，感觉项目能否被批准有相当大的随机性，所以干脆就把所有想做的、不想做的，着急的、不着急的项目都一口气报上去，看哪个能中。这就是为什么基础研究多年来的经费使用效益低下，因为选题并不是最好的，只能出小成果，出不了真正有价值的成果。”前述基础研究所所长说。

anzhaoguojiashuilibuguanwangdejieshi：“liyongdifanghehedaoxiehong，yunyongshuikulanxuhongshui，ruguorengbunenggoukongzhihongshui，zaishishiqiyongxuzhihongqu，yifenxuchaoehongshui，xuejianhongfeng，zuidachengdudijianqinghongshuizaihaizongtisunshi。”按(an)照(zhao)国(guo)家(jia)水(shui)利(li)部(bu)官(guan)网(wang)的(de)解(jie)释(shi)：(：)“(“)利(li)用(yong)堤(di)防(fang)和(he)河(he)道(dao)泄(xie)洪(hong)，(，)运(yun)用(yong)水(shui)库(ku)拦(lan)蓄(xu)洪(hong)水(shui)，(，)如(ru)果(guo)仍(reng)不(bu)能(neng)够(gou)控(kong)制(zhi)洪(hong)水(shui)，(，)再(zai)适(shi)时(shi)启(qi)用(yong)蓄(xu)滞(zhi)洪(hong)区(qu)，(，)以(yi)分(fen)蓄(xu)超(chao)额(e)洪(hong)水(shui)，(，)削(xue)减(jian)洪(hong)峰(feng)，(，)最(zui)大(da)程(cheng)度(du)地(di)减(jian)轻(qing)洪(hong)水(shui)灾(zai)害(hai)总(zong)体(ti)损(sun)失(shi)。(。)”(”)