城镇职工基本养老保险是一个“目标替代型”制度，即通过用人单位与职工个人双方多年的缴费，个人在退休时获得的养老金相当于在职时工资的一定百分比，一般来讲，如果要保障城镇职工退休后的生活水平不下降，替代率要达到60%。也因此，城镇职工基本养老保险为了实现目标替代率，在运行模式上有两个特点：一是“强制参保”，社会保险法要求用人单位为每个员工参保，并且由用人单位和职工双方缴费；二是“差别待遇”，即缴费年限不同、缴费基数不同，退休时待遇不同，制度鼓励“长缴多得、多缴多得”。

tatidao，shizhongjianshouzhandoulizhegeweiyidegenbenbiaozhun。gaigede“siliangbazhu”yichengqi，womenyaozijiaohuannaojin、bianguannian、powuqu，zhaozhunzhanweihekongjian，yongjiqingmangedezhuangtai、yonghaoqingmanmandexinxinjishigenjin，zhuqiyudiyuqianlizhiwaide“gangtiechangcheng”。他(ta)提(ti)到(dao)，(，)始(shi)终(zhong)坚(jian)守(shou)战(zhan)斗(dou)力(li)这(zhe)个(ge)唯(wei)一(yi)的(de)根(gen)本(ben)标(biao)准(zhun)。(。)改(gai)革(ge)的(de)“(“)四(si)梁(liang)八(ba)柱(zhu)”(”)已(yi)撑(cheng)起(qi)，(，)我(wo)们(men)要(yao)自(zi)觉(jiao)换(huan)脑(nao)筋(jin)、(、)变(bian)观(guan)念(nian)、(、)破(po)误(wu)区(qu)，(，)找(zhao)准(zhun)站(zhan)位(wei)和(he)空(kong)间(jian)，(，)用(yong)激(ji)情(qing)满(man)格(ge)的(de)状(zhuang)态(tai)、(、)用(yong)豪(hao)情(qing)满(man)满(man)的(de)信(xin)心(xin)及(ji)时(shi)跟(gen)进(jin)，(，)筑(zhu)起(qi)御(yu)敌(di)于(yu)千(qian)里(li)之(zhi)外(wai)的(de)“(“)钢(gang)铁(tie)长(chang)城(cheng)”(”)。(。)