一位不愿具名的科研管理人员对《中国新闻周刊》感慨，国家三令五申说科技人才评价体系改革要“破五唯”，尤其不要“唯帽子”，但问题是到了基层，无论对科研人员还是研究机构，都是凭“帽子”发钱，不可能不重视，甚至研究机构为维持自身更好运营，也会鼓励研究员多申请各类人才、科研项目，单位内部的排名或奖惩也都和项目直接挂钩。

bujinshiyunnanzhezhongxinanbianchui，chushenjiangsuhuaiyinnongcundedaxueshengchenleyebeizijikandaodexiangcunxianshisuokunrao。“80houbuyuanzhongdi，90houhenduorendouquledachengshi，women00houhenduorenhuibaxiaomaidangchengjiucai。xianzaicongshinongyede，daduodoushiwuliushisuidelaonongren，shenzhihaiyouqibashisuidelaoren，nongcungenbenkanbujiannianqingren，gengbietitianlile。dabufenlaonongrenzhongdigenbenzhengbudaoqian，youshihouxinkuyinian，lianbendouhuibule。”不(bu)仅(jin)是(shi)云(yun)南(nan)这(zhe)种(zhong)西(xi)南(nan)边(bian)陲(chui)，(，)出(chu)身(shen)江(jiang)苏(su)淮(huai)阴(yin)农(nong)村(cun)的(de)大(da)学(xue)生(sheng)陈(chen)乐(le)也(ye)被(bei)自(zi)己(ji)看(kan)到(dao)的(de)乡(xiang)村(cun)现(xian)实(shi)所(suo)困(kun)扰(rao)。(。)“(“)8(8)0后(hou)不(bu)愿(yuan)种(zhong)地(di)，(，)9(9)0后(hou)很(hen)多(duo)人(ren)都(dou)去(qu)了(le)大(da)城(cheng)市(shi)，(，)我(wo)们(men)00后(hou)很(hen)多(duo)人(ren)会(hui)把(ba)小(xiao)麦(mai)当(dang)成(cheng)韭(jiu)菜(cai)。(。)现(xian)在(zai)从(cong)事(shi)农(nong)业(ye)的(de)，(，)大(da)多(duo)都(dou)是(shi)五(wu)六(liu)十(shi)岁(sui)的(de)老(lao)农(nong)人(ren)，(，)甚(shen)至(zhi)还(hai)有(you)七(qi)八(ba)十(shi)岁(sui)的(de)老(lao)人(ren)，(，)农(nong)村(cun)根(gen)本(ben)看(kan)不(bu)见(jian)年(nian)轻(qing)人(ren)，(，)更(geng)别(bie)提(ti)田(tian)里(li)了(le)。(。)大(da)部(bu)分(fen)老(lao)农(nong)人(ren)种(zhong)地(di)根(gen)本(ben)挣(zheng)不(bu)到(dao)钱(qian)，(，)有(you)时(shi)候(hou)辛(xin)苦(ku)一(yi)年(nian)，(，)连(lian)本(ben)都(dou)回(hui)不(bu)了(le)。(。)”(”)