城镇职工基本养老保险是一个“目标替代型”制度，即通过用人单位与职工个人双方多年的缴费，个人在退休时获得的养老金相当于在职时工资的一定百分比，一般来讲，如果要保障城镇职工退休后的生活水平不下降，替代率要达到60%。也因此，城镇职工基本养老保险为了实现目标替代率，在运行模式上有两个特点：一是“强制参保”，社会保险法要求用人单位为每个员工参保，并且由用人单位和职工双方缴费；二是“差别待遇”，即缴费年限不同、缴费基数不同，退休时待遇不同，制度鼓励“长缴多得、多缴多得”。

“zhuozhoufabu”8yue1rixiawufabuxiaoxicheng，“zhuozhoushichenglile28zhigongji8755rendeyingjiqiangxianduiwu，bingyuzhuzhuobuduihelantianjiuyuanduidengzhuanyejiuyuanduiwutonglixiezuo，quanlizuohaojiuyuanbaozhang。muqian，chengquyige、xiaoqinghexuzhihongquliangge、langouwaxuzhihongquyigegongsigezhongyaodianwei，quanbupeibeilechongfengzhouhedaxingjiuyuanshebei，binganpaibuduiguanbinghezhuanyeyingjiqiangxianduiwu24xiaoshidaimingzhishou。”“(“)涿(zhuo)州(zhou)发(fa)布(bu)”(”)8(8)月(yue)1(1)日(ri)下(xia)午(wu)发(fa)布(bu)消(xiao)息(xi)称(cheng)，(，)“(“)涿(zhuo)州(zhou)市(shi)成(cheng)立(li)了(le)2(2)8(8)支(zhi)共(gong)计(ji)8(8)7(7)5(5)5(5)人(ren)的(de)应(ying)急(ji)抢(qiang)险(xian)队(dui)伍(wu)，(，)并(bing)与(yu)驻(zhu)涿(zhuo)部(bu)队(dui)和(he)蓝(lan)天(tian)救(jiu)援(yuan)队(dui)等(deng)专(zhuan)业(ye)救(jiu)援(yuan)队(dui)伍(wu)通(tong)力(li)协(xie)作(zuo)，(，)全(quan)力(li)做(zuo)好(hao)救(jiu)援(yuan)保(bao)障(zhang)。(。)目(mu)前(qian)，(，)城(cheng)区(qu)一(yi)个(ge)、(、)小(xiao)清(qing)河(he)蓄(xu)滞(zhi)洪(hong)区(qu)两(liang)个(ge)、(、)兰(lan)沟(gou)洼(wa)蓄(xu)滞(zhi)洪(hong)区(qu)一(yi)个(ge)共(gong)四(si)个(ge)重(zhong)要(yao)点(dian)位(wei)，(，)全(quan)部(bu)配(pei)备(bei)了(le)冲(chong)锋(feng)舟(zhou)和(he)大(da)型(xing)救(jiu)援(yuan)设(she)备(bei)，(，)并(bing)安(an)排(pai)部(bu)队(dui)官(guan)兵(bing)和(he)专(zhuan)业(ye)应(ying)急(ji)抢(qiang)险(xian)队(dui)伍(wu)2(2)4(4)小(xiao)时(shi)待(dai)命(ming)值(zhi)守(shou)。(。)”(”)