在他看来，真正的基础研究，多数是以稳定经费、严格评估这种方式推动。稳定支持前提下，一个科研管理系统如果缺乏完善内部评估体制，没有淘汰，很快就会陷入“养懒人”“吃大锅饭”的泥淖，每五年进行的一次严格小同行评估可以从制度上杜绝这点。“坦率说，专业的基础研究机构是不能养人的，每个科研人员一定都像运动员一样参与残酷的全球竞争。”

muqian，gaigongdiyilouyiquanbuyanmei，shuishendayueyou3mi，30duorenbeikunzaileerlou，qizhonghaiyoulaoren。youyuzhuanyishiguoyucongmang，laibujidaishangshuiheshiwu，congzuotiandaoxianzai，tamenshuimiweijin。jiejinyitiandeshijianguoqule，gongdideshuiweijibenmeiyouxiajiang。目(mu)前(qian)，(，)该(gai)工(gong)地(di)一(yi)楼(lou)已(yi)全(quan)部(bu)淹(yan)没(mei)，(，)水(shui)深(shen)大(da)约(yue)有(you)3(3)米(mi)，(，)3(3)0多(duo)人(ren)被(bei)困(kun)在(zai)了(le)二(er)楼(lou)，(，)其(qi)中(zhong)还(hai)有(you)老(lao)人(ren)。(。)由(you)于(yu)转(zhuan)移(yi)时(shi)过(guo)于(yu)匆(cong)忙(mang)，(，)来(lai)不(bu)及(ji)带(dai)上(shang)水(shui)和(he)食(shi)物(wu)，(，)从(cong)昨(zuo)天(tian)到(dao)现(xian)在(zai)，(，)他(ta)们(men)水(shui)米(mi)未(wei)进(jin)。(。)接(jie)近(jin)一(yi)天(tian)的(de)时(shi)间(jian)过(guo)去(qu)了(le)，(，)工(gong)地(di)的(de)水(shui)位(wei)基(ji)本(ben)没(mei)有(you)下(xia)降(jiang)。(。)