但绝对自由下，也有绝对的残酷。北生所内部评估非常严苛，每5年进行一次，评估标准为学术成果是否有足够国际影响力。受邀参与评估的“国际小同行”数量至少10人，需要匿名书面回答三个问题：依据过去5年工作，北生所的课题负责人在你所在的研究所、大学能否得到晋升？这5年的研究成果，有没有对你所在的科研领域产生影响？课题负责人所做工作和今后打算要做的事情，能不能使其成为该领域中的领军人物？第一次评估，前两个问题必须通过；第二次评估，三者都要满足。首次评估通过后，实验室经费升至每年300万元，如果评估失败，实验室主任和手下全部人员都要离开。“所以我们是铁打的营盘、流水的兵，实验室主任的权责利是一致的。”王晓东说。

xinjingbaoxunjushanghairendaguanweixiaoxi，shishiliujierendachangweihuidisicihuiyijintian（7yue25ri）jixujuxing，duikaizhanshishikejiaoxingguozhanlve、zengqiangkejiziliziqiangnenglizonghezhifajianzhaqingkuangdebaogaojinxingfenzushenyibingkaizhanzhuantixunwen。新(xin)京(jing)报(bao)讯(xun)据(ju)上(shang)海(hai)人(ren)大(da)官(guan)微(wei)消(xiao)息(xi)，(，)市(shi)十(shi)六(liu)届(jie)人(ren)大(da)常(chang)委(wei)会(hui)第(di)四(si)次(ci)会(hui)议(yi)今(jin)天(tian)（(（)7(7)月(yue)2(2)5(5)日(ri)）(）)继(ji)续(xu)举(ju)行(xing)，(，)对(dui)开(kai)展(zhan)实(shi)施(shi)科(ke)教(jiao)兴(xing)国(guo)战(zhan)略(lve)、(、)增(zeng)强(qiang)科(ke)技(ji)自(zi)立(li)自(zi)强(qiang)能(neng)力(li)综(zong)合(he)执(zhi)法(fa)检(jian)查(zha)情(qing)况(kuang)的(de)报(bao)告(gao)进(jin)行(xing)分(fen)组(zu)审(shen)议(yi)并(bing)开(kai)展(zhan)专(zhuan)题(ti)询(xun)问(wen)。(。)